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취업 성공을 위한 채용 프로세스 분석

이공계 취준생은 기업이 어떠한 프로세스로 채용하는지 제대로 알아야 합니다. 채용 공지를 검색하고 막연하게 여기저기 지원하여 양(量)으로 승부하는 전략보다 무엇을 어떻게 해야 하는지부터 정해야 합니다. 

합격하려면 단계별로 철저하게 준비하라


기업의 전형 단계에 맞춰 준비하면 졸업과 동시에 취업에 성공할 수도 있습니다. 산업과 기업의 현황을 분석하고 언론에 공개된 보도자료와 증권사 보고서 등 접할 수 있는 내용을 수집해 산업과 기업에 대한 이해도를 높이시기 바랍니다.

또한 해당 기업의 경영 현황과 지원하는 직무를 면밀히 조사하는 것이 중요합니다. 특히, 자기소개서에서는 지원 동기와 입사 후 비전, 자신의 가치관 등 해당 직무에 적합하다는 내용으로 기술해야 합니다. 

채용-이미지

자신만의 강점을 살리고 약점을 보완하라

다음과 같은 4가지를 집중적으로 점검하면서 약점을 강화하는 것이 좋습니다.

  1. 지원 동기
  2. 입사 후 업무 개발 계획
  3. 직무 역량 강점과 조직 적합성
  4. 직무 수행을 위해 준비한 내용

전달력 강화를 위해 어투, 음성의 고저, 태도, 자세, 옷차림 등의 비언어적 커뮤니케이션 역량을 보완하면 좋습니다.면접위원들이 동질감을 느낄 수 있도록 당당하고 떳떳하게 자신감을 잃지 않고 평정심을 유지하는 것도 중요합니다.

취업 전략의 핵심은 나는 왜 이 회사에 입사해야 하는가를 설득하는 것입니다. 기업의 관점에서 말하자면 우리는 왜 이 지원자를 뽑아야 하는지 당위성을 보여주면 됩니다. 전략은 상대방의 관점에서 생각하고 내가 어떻게 반응하면 되는지 정리하는 것입니다. 

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