대한석탄공사는 석탄광산의 개발촉진과 석탄의 생산 ·가공 ·판매 그리고 석탄수급의 안정을 통한 국민생활의 안정과 공공복리 증진을 설립 목적으로 하고 있습니다. 이 글에서는 대한석탄공사의 연봉과 복지 그리고 하는 일에 대해서 알아보겠습니다.
대한석탄공사가 하는 일
대한석탄공사가 하는 일은 다음과 같습니다.
- 석탄광산 개발, 생산 및 수급조절
- 석탄광산 및 석탄가공에 관한 기술적 연구개발 및 보급
- 석탄 및 석탄 가공제품의 매입ㆍ판매 및 수출입
- 석탄 비축자산 관리 등 정부로부터 위탁받은 사업
대한석탄공사 연봉
대한석탄공사의 연봉은 다음과 같습니다.
- 대한석탄공사 평균 연봉: 6,816만 원
- 대한석탄공사 신입 초봉: 3,386만 원
참고로 평균 근속연수는 약 22.5 년입니다.
대한석탄공사 복지
대한석탄공사에서 제공하는 복지는 다음과 같습니다.
- 보육비: 3자녀 이상 출산직원 셋째 자녀부터 인당 500만 원
- 대학자녀학자금 융자지원
- 대상 : 본사 및 영업소 근무직원(1급 직원, 2급 직원 이하 직원 중 광업소 근무경력 3년 미만자), 광업소 근무직원(사무직 1급 직원)
- 융자액(이율) : 학자금 전액(무이자)
- 중, 고등학생 학자금 지원: 임직원 인당 2자녀(중, 고등) 학자금 전액
- 고등학생, 대학생 학자금 지원: 광업소 근무자, 본사 및 사업소 직원 중 광업소 근무경력 3년 이상인 자(사무직 1급 직원 제외)
- 의료비 및 건강검진비
- 일반정기검진: 사무직 종사자는 2년에 1회, 기타 직원은 년 1회 실시
- 종합건강검진: 30만 원/년
- 독감예방접종 : 동절기 이전에 년 1회 시행
- 경조비 및 유족위로금
- 기념품비
- 행사지원비
- 사내 동아리 활동 지원비
- 급식비 : 급여에서 제외되는 직원 야근식비
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